E:Breuninger
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HR Business Partner (m/w) Logistik

Leinfelden-Echterdingen

Fashion und Lifestyle, 5.500 Mitarbeiter, 11 Department Stores, 1 E-Shop, 1000 Marken, 15 Restaurants & Confiserien, 15 erstklassige Services und stets ein besonderes Einkaufserlebnis – das ist Breuninger.

Aufgaben

  • Sie beraten als HR Business Partner die Führungskräfte Ihrer Betreuungsbereiche äußerst selbständig und proaktiv in Bezug auf alle HR-relevanten Themen sowie arbeitsrechtlichen Inhalte
  • Sie steuern den Rekrutierungsprozess von gewerblichen und kaufmännischen Mitarbeitern, sowie Führungskräften
  • Sie gestalten Veränderungsprozesse innerhalb einer zunehmend agiler werdenden Organisation
  • Sie verantworten das Talentmanagement wie zum Beispiel Nachfolgeplanung, Zielvereinbarungen, individuelle Entwicklungspläne Ihres Betreuungsbereiches
  • Sie übernehmen die Personalkostenplanung sowie –steuerung für Ihren Betreuungsbereich und die Analyse von Kennzahlen und Reports inklusive Ableitung und Umsetzung relevanter Maßnahmen
  • Als Business Partner Logistik reisen Sie zwischen den unterschiedlichen Logistik-Standorten

Profil

  • Sie haben Spaß an der Personalarbeit mit vier bis fünf Jahren einschlägiger Berufserfahrung im operativen Human Resources und haben diese idealerweise im Handels- oder Dienstleistungsumfeld erworben
  • Sie konnten bereits Erfahrungen im Produktionsumfeld oder in einem ähnlichen Umfeld sammeln
  • Sie besitzen gute Kenntnisse in der Personalbeschaffung- und Auswahl und haben diese in der Vergangenheit bereits erfolgreich unter Beweis gestellt
  • Sie fühlen sich in der Rolle als Business Partner über alle Hierarchieebenen wohl und leben diese mit Begeisterung
  • Ihre Kenntnisse im Arbeitsrecht befähigen Sie zum Sparringspartner
  • Sie sind ein pragmatischer Team-Player und haben Freude daran, in einem agilen Arbeitsumfeld tätig zu sein

Wir bieten

Bei uns erhalten Sie die Möglichkeit, in einem modernen, agilen sowie wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann finden Sie bei Breuninger ein Team, in dem Sie sich wohlfühlen und nachhaltig wirken können.

  • Eine spannende Herausforderung in einem innovativen und gleichzeitig traditionsreichen Unternehmen
    Eine spannende Herausforderung in einem innovativen und gleichzeitig traditionsreichen Unternehmen
  • Attraktives Gehaltspaket mit freiwilligen Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub
    Attraktives Gehaltspaket mit freiwilligen Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub
  • Geregelte Arbeitszeiten mit Zeiterfassung (keine Teildienste)
    Geregelte Arbeitszeiten mit Zeiterfassung (keine Teildienste)
  • 20% Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment gemäß den aktuellen betrieblichen Bestimmungen
    20% Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment gemäß den aktuellen betrieblichen Bestimmungen
  • Hochmotivierte Kollegen in einem tollen Team
    Hochmotivierte Kollegen in einem tollen Team
  • Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
    Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann sollten wir uns schnell kennenlernen.

Bewerben Sie sich über unser Online-Portal oder senden Sie uns eine E-Mail an karriere(at)breuninger.de unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Bei Fragen steht Ihnen Sarah Schmitz gerne jederzeit zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Sie!

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